• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, dengan beberapa posisi mensyaratkan D3/S1 sesuai bidang.
• Memiliki pengalaman kerja sesuai posisi yang dilamar menjadi nilai tambah atau persyaratan pada posisi tertentu.
• Memiliki kemampuan komunikasi, kerja sama tim, ketelitian, disiplin, dan tanggung jawab sesuai kebutuhan posisi.
• Sehat jasmani dan bersedia memenuhi persyaratan fisik sesuai pekerjaan.
• Bersedia mengikuti pola kerja/shift sesuai kebutuhan operasional pada posisi tertentu.
• Bersedia bekerja pada akhir pekan atau hari libur secara bergilir untuk posisi operasional.
• Memenuhi persyaratan administratif seperti SKCK dan/atau surat keterangan sehat apabila dipersyaratkan pada posisi yang dilamar.

Jenjang	:	Diploma
Prodi	:	Semua Prodi
IPK	:	0

• Pendidikan: min. D3 Perhotelan (jurusan Housekeeping/Perhotelan)
• Usia: 27-40 tahun
• Pengalaman: min. 3 tahun di housekeeping, diutamakan pernah menjabat team leader/supervisor
• Sertifikasi: sertifikat pelatihan housekeeping (LSP Pariwisata) menjadi nilai tambah
• Keterampilan teknis: memahami standar chemical & alat kebersihan, penyusunan jadwal kerja, dasar Ms. Excel untuk laporan inventaris
• Soft skill: kepemimpinan, ketelitian, manajemen waktu, mampu melatih staf baru
• Administratif: bersedia bekerja 6 hari/minggu dan fleksibel saat periode okupansi tinggi (wisuda, event kampus)

Tipe Kerja	:	Penuh Waktu / Full Time
Job deskipsi	:	Siklus Kerja Non-shift dominan, 6 hari kerja/minggu (Senin-Sabtu, 08.00-16.00) dengan 1 hari libur bergilir; datang lebih awal pada periode check-out puncak. Uraian Tugas Harian • Membagi tugas & area kerja room attendant, laundry, dan public area • Inspeksi kualitas kebersihan kamar checkout dan kamar VIP • Menindaklanjuti permintaan tamu terkait housekeeping (extra bed, dsb.) Uraian Tugas Berkala (Mingguan/Bulanan) • Mengecek & mengelola stok linen, amenities, dan chemical (mingguan) • Menyusun jadwal deep cleaning berkala (mingguan/bulanan) • Melatih & mengevaluasi kinerja staf housekeeping (bulanan) • Melaporkan kebutuhan perbaikan/maintenance ke manajer